දෙසැම්බර් 18 වැනි දින වානේ නිෂ්පාදන දෙපාර්තමේන්තුව රැස්වීමක් පවත්වයි.රැස්වීමේදී සාමාන්‍යාධිකාරී යං මහතා ඉතා උද්‍යෝගයෙන් හා අවංකව කතා කළ අතර, වසර තුළ සියලුම කාර්ය මණ්ඩලය අපගේ සමාගම වෙනුවෙන් කැපවී ඔවුන්ගේ ඉලක්ක ඕනෑවට වඩා ඉටු කළ බව පැවසීය.ඔවුන්ගේ විශිෂ්ට ක්‍රියාකාරකම් අපගේ සමාගමේ වඩා හොඳ ක්‍රියාකාරිත්වයට දායක විය.ලබන වසරේ වඩා හොඳ වැඩ සඳහා සියලු දෙනා අරගල කරන බව ඔහු බලාපොරොත්තු වේ.
එවිට කළමනාකරු වැන්ග් මෙම වසරේ කාර්ය සාධනය සාරාංශ කළේය.අපේ වානේ නිෂ්පාදන අංශය මේ වසරේ විශිෂ්ට කාර්යයක් ඉටු කළ බව ඔහු පැවසීය.කාර්මික ශිල්පීන් ක්‍රියාවලිය වැඩිදියුණු කළ අතර එමඟින් කාර්යක්ෂමතාව බොහෝ සෙයින් වැඩි විය.ඊට අමතරව, ඔවුන් යන්ත්‍ර නව්‍යකරණය කළා, එය අපගේ නිෂ්පාදන වඩාත් පරිපූර්ණ කරයි.මීට අමතරව, ඔවුන් පාරිභෝගිකයින්ගේ ඉල්ලුමට අනුව බොහෝ නව නිෂ්පාදන නිෂ්පාදනය කළහ.ඔවුන්ගේ විශිෂ්ට කාර්ය සාධනය ඇත්තෙන්ම ප්‍රශංසනීයයි.ඉන්පසුව, ඔහු ලබන වසරේ සැලැස්ම ප්‍රකාශ කළේය, පසුව ඔහු ආයතනික සංස්කෘතිය, ආයතනික දර්ශනය, සංවර්ධන ඉතිහාසය, දක්ෂතා සංකල්පය, පවතින කණ්ඩායම් යනාදිය පැහැදිලි කළේය. සෑම කණ්ඩායමක්ම ඔහුගේ කතාවට අවශෝෂණය කර බැරෑරුම් ලෙස සටහන් කළේය.කාර්ය මණ්ඩලය අතර අවබෝධය ශක්තිමත් කිරීම සඳහා, මිතුරන් සොයා ගැනීම, තල්ලු කිරීම සහ අදින්න, ෂට්ල්කොක් පයින් ගැසීම වැනි සමහර ක්‍රීඩා සංවිධානය කරන ලදී.මෙම ක්‍රියාව මගින් කාර්යමණ්ඩලයේ ඔවුන්ගේ අතේ සහ මොළයේ සම්බන්ධීකරණ හැකියාව ක්‍රියාවට නැංවීය, ඔවුන්ගේ කණ්ඩායම් වැඩ කිරීමේ ආත්මය වැඩි දියුණු කර, මිත්‍රශීලී වැඩ සබඳතා ගොඩනගා ඇත.
අවසාන වශයෙන්, නිෂ්පාදන දෙපාර්තමේන්තුවේ අධ්‍යක්ෂක Zheng මහතා උසස් සේවකයින් සහ උසස් කණ්ඩායම් ඇගයීමට ලක් කර ඔවුන්ට ප්‍රදානය කළේය.ඔහු සමාගම් ක්‍රමය පැහැදිලි කළ අතර, දැන් අපගේ සමාගම වේගයෙන් හා වේගයෙන් වර්ධනය වන බවත්, දක්ෂතා හඳුන්වාදීම වඩාත් වැදගත් වන බවත්, සෑම නව කාර්ය මණ්ඩලයක්ම අධ්‍යයනය කිරීමට, ක්‍රියාශීලීව නව්‍යකරණය කිරීමට සහ පරිපූර්ණ කාර්ය සාධනය සඳහා අරගල කිරීමට අවධානය යොමු කරනු ඇතැයි ඔහු බලාපොරොත්තු වන බව පැවසීය.ඉන්පසු ඔහු නව කාර්ය මණ්ඩලය විවිධ පැතිවලින් පුහුණු කළේය: පළමුවෙන්ම, ආරක්ෂාව තබා ගන්න, එය ඉතා වැදගත් බව ඔහු පැවසීය.ගිනි නිවන උපකරණ භාවිතා කරන ආකාරය ඔහු ඔවුන්ට ඉගැන්වූ අතර, වැඩමුළුව ආරක්ෂිත වාතාවරණයක් බවට පත් කරන ආකාරය ද අවධාරණය කළේය.ඉන්පසුව, සමහර වෘත්තීය කාර්මික ශිල්පීන් සෑම නිෂ්පාදන ක්‍රියාවලියකටම අදාළ කුසලතා කිහිපයක් නව කාර්ය මණ්ඩලයට මඟ පෙන්වූහ.සියලුම නව කාර්ය මණ්ඩලය බැරෑරුම් ලෙස අධ්‍යයනය කළ අතර, නායකයින්ට සහතික වීමට ඉඩ දීම සඳහා හොඳ කාර්යයක් කළ යුතු බව ඔවුහු පැවසූහ.
පසු කාලය: ජනවාරි-05-2023